국군의무사령부 공고 제2026-5호

국군의무사령부 주관 ’26-1차 한시임기제

군무원 ( 대체인력 ) 채용 공고

국군의무사령부 주관 ′26-1차 한시임기제 군무원 ( 대체인력 ) 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2026년 2월 9일

국 군 의 무 사 령 관

응시자격 요건

가. 필수 응시요건 〔 최종시험 예정일 ( 면접일 ) 기준 〕

1) 다음 어느 하나에 해당하는 자는 군무원으로 임용될 수 없음.

① 군무원인사법 제10조 ( 결격사유 ) 에 해당하는 자

② 국가공무원법 제33조 ( 결격사유 ) 에 해당하는 자

③ 공무원임용시험령 등 관계 법령에 따라 응시자격이 정지된 자

◦ 군무원인사법 제10조 ( 결격사유 )

∙  대한민국의 국적을 가지지 아니한 사람

∙  대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가지고 있는 사람

∙  ｢국가공무원법｣ 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

◦ 국가공무원법 제33조 ( 결격사유 )

∙ 피성년후견인

∙ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

∙ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를
포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자

∙ 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

∙ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

∙ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

∙ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된
죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지
아니한 자

∙ 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을
선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

- 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」제74조 제1항 제2호 및 제3호에
규정된 죄

- 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」제2조제2호에 따른 스토킹범죄

∙ 미성년자에 대하여「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력
범죄 또는「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조 제2호에 따른 아동·청소년
대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이
지나지 아니한 사람

- 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를
포함한다) 집행이 면제된 날

- 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날

- 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날

- 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날

- 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날

∙ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

∙ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

2) 남성의 경우 병역의무를 마치거나 면제된 자

3) 응시연령 : 18세 이상 ( 2008. 12. 31. 이전 출생자 )

나. 응시요건

* 모든 채용직위에 적용되는 내용으로 반드시 읽어보시기 바랍니다.

∙군 ( 공 ) 무원, 민간경력 및 학위요건 ( 자격증 요건 제외 ) 으로 응시하는 경우, 최종 관련 경력을 기준으로 시험 공고일 ( 공고일 첫날 ) 현재 퇴직 ( 예정 ) 후 10년이 경과 되지 아니하여야 응시 가능

( 시험공고일 첫날이 ’26. 2. 9.이므로 ’16. 2. 9. 이후 퇴직자이면서 ’16. 2. 9. 이후
관련 분야 경력이 하루라도 있어야 함. )

∙근무 경력 기간 계산과 면허 ( 자격 ) 증 등 소지 여부는 최종 시험예정일

( 면접일 ) 기준으로 판단함.

∙아래 응시요건의 채용 직위에 대해 중복 또는 복수로 응시원서 접수 불가

공통요건

공통요건

채용인원 / 응시요건

[ 한시임기제 군무원 : 30명 ]

❍ 한시임기제 군무원          * 관련근거 : 「군무원인사법 시행령」제133조 제4항

• 한시임기제 군무원은 일반 군무원의 업무를 대행하기 위하여 2년 이내의 기간동안            채용되어「국가공무원법」 제26조의2에 따라 통상적인 근무시간보다 짧은 시간

( 주당 15시간 이상 35시간 이하의 범위에서 임용권자가 정한 시간을 말한다. )을

근무하는 임기제 일반 군무원을 말한다. 이 경우 한시임기제 군무원은 직무의 특성 ·         난이도 및 직무에 요구되는 숙련도 등에 따라 5호부터 9호까지로 구분한다.

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 약무 5호 )	의약품담당	1	국군의무사령부 ( 경기 성남 )	주요 업무	•의약품 구매 예산운영 및 통합계약 추진·관리 •군수용 마약류 관련 제규정 및 관리업무 •해외파병 예방약품 지원업무 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•약사 면허증 소지자
한시임기제 ( 환경 6호 )	환경담당	1	국군구리병원 ( 경기 구리 )	주요 업무	•환경분야 관련업무(계획수립, 예산집행, 실적보고 등) 수행 •환경오염방지시설(폐수처리장, 정화조) 유지 관리 •폐기물(배출계, 비배출계) 위탁처리 •수도시설의 관리자, 실내공기질 관리자 업무 수행 •환경관련 신고 및 허가증 관리, 대내외 지도점검 수검 •기타 행정업무 및 부서장 지시사항
				응시 요건	•다음 각 호 중에 하나에 해당하는 자 ① 학사학위를 취득한 후 1년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ② 전문대학 졸업자 등으로서 졸업 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 인정된 후 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ③ 2년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ④ 7급 이상 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로서 1년 이상 임용예정 직무 관련의 실무경력이 있는 사람

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 행정 7호 )	재정담당	1	국군고양병원 ( 경기 고양 )	주요 업무	•세입세출현금 출납관리 •각종 제수당 신청 등록 / 종료 •소득세 연말정산(현역 및 군무원, 공무직) •관서운영경비 및 복지기금 증명서류 검증 / 심사 요청 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•다음 각 호 중에 하나에 해당하는 자 ① 학사학위를 취득한 후 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ② 전문대학 졸업자 등으로서 졸업 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 인정된 후 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ③ 1년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ④ 8급 이상 또는 8급 이상에 상당하는 공무원으로서 1년 이상 임용예정 직무 관련의 실무경력이 있는 사람
한시임기제 ( 재활치료 9호 )	운동치료 담당	1	국군양주병원 ( 경기 양주 )	주요 업무	•의료기사법상 물리치료사의 업무 •외래접수 및 환자응대 업무 •환자 면담 및 운동교육 업무 •열, 전기치료 및 견인치료 업무 •도수치료 및 파라핀 치료 업무 •기타 부서장 지시사항 수행
	물리치료 담당	1
				응시 요건	•물리치료사 면허증 소지자

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 병리 6호 )	임상병리 담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )	주요 업무	•의료기사법상 임상병리사의 업무 •채혈 및 검사, 결과 보고 •검사실 행정업무 및 감염관리업무 •검사에 대한 원인분석·임상관찰· 환자치료에 관계되는 자료관리 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•임상병리사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 임상병리분야 4년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
한시임기제 ( 병리 7호 )	임상병리 담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )	주요 업무	•의료기사법상 임상병리사의 업무 •채혈 및 검사, 결과 보고 •검사실 행정업무 및 감염관리업무 •검사에 대한 원인분석·임상관찰· 환자치료에 관계되는 자료관리 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•임상병리사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 임상병리분야 2년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
한시임기제 ( 방사선 8호 )	방사선 담당	1	국군포천병원 ( 경기 포천 )	주요 업무	•X-ray, CT, MRI 등 영상촬영 •외래접수 및 환자응대 업무 •방사선실 감염관리업무 •의무장비, 비품, 의료기재, 일반물자 관리 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•방사선사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 방사선분야 1년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 행정 6호 )	의무보급 담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )	주요 업무	•의무물자 보급지원 - 중앙보급의무물자 청구·수령·분배 - 부대조달의무물자 구매 및 사용부서 지원 - 의무물자 조달 소요 제기 및 중기 계획 수립 - 부대조달 의무물자 계약소요 판단 •의무비품 재산관리 - 의약품 및 의무비품 재물조사 - 의무물자 소모삭제 심의 - 시효초과 의약품 및 잔여마약류 폐기 - 의무비품 인가기준표 수정소요 제기 - 국방군수통합체계(DELIIS) 통제 운영 •의무예산 운영 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•다음 각 호 중에 하나에 해당하는 자 ① 학사학위를 취득한 후 1년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ② 전문대학 졸업자 등으로서 졸업 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 인정된 후 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ③ 2년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ④ 7급 이상 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로서 1년 이상 임용예정 직무 관련의 실무경력이 있는 사람
한시임기제 ( 영양관리 9호 )	영양관리 담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )	주요 업무	•기간병 및 환자 급식 영양관리 •식재료 관리 및 조리장 위생 관리 •급식관련 청구·결산·검수 •취사근무자 위생교육 •급식관련 공무직 관리 •기타 부서장 지시사항
		1	국군고양병원 ( 경기 고양 )
				응시 요건	•영양사 면허증 소지자

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 행정 7호 )	의무보급/ 전산담당	1	국군의무학교 ( 대전 유성 )	주요 업무	•학교 교육용 의무물자 및 장비 관리 - 재물조사, 재산등재, 청구, 수령, 불출, 반납 등 - 의료폐기물 수거 및 반납 - 의무장비 관리 (획득, 불용반납, 증감현황 보고, 정비지원 등) •학교 정수기(급수원) 및 치과유닛 수질검사 •군수과 예산관리 •학교 전산장비 관리 - 장비 획득 및 도태(폐처리) - 프린터 토너 확보 및 반납 - 전산장비 장애처리 - 렌탈프린터 관리 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•다음 각 호 중에 하나에 해당하는 자 ① 학사학위를 취득한 후 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ② 전문대학 졸업자 등으로서 졸업 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 인정된 후 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ③ 1년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ④ 8급 이상 또는 8급 이상에 상당하는 공무원으로서 1년 이상 임용예정 직무 관련의 실무경력이 있는 사람
한시임기제 ( 의무기록 9호 )	의무기록 담당	1	국군강릉병원 ( 강원 강릉 )	주요 업무	•보험·청구 업무 - 수입금 증거서류 편철 및 보고, 인력·장비·재료대 등 심평원 신고 등 •진료비관리 업무 - 진료비 국고납입 및 세입결의 보고 - 분기 진료비 수입금 감사원 보고 - 비급여 진료비용 공개 및 심평원 신고 등 •외래환자 진료행정지원 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•보건의료정보관리사(舊의무기록사) 면허증 소지자

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 간호 7호 )	간호담당	1	국군춘천병원 ( 강원 춘천 )	주요 업무	•외래환자 진료지원(응대, 접수, 예약, 안내), 직/간접간호, 교육 제공 •입원·응급환자 직접간호, 의약품 관리, 장비·물자·시설환경 관리 •다수 환자 발생 처치를 위한 교육 훈련 참여 •기관지·소화기 내시경 검사지원 및 환자 간호 수행 •기타 부서장 지시사항
				응시 요건	•간호사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 임상간호분야 2년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
한시임기제 ( 간호 7호 )	간호담당1	1	국군양주병원 ( 경기 양주 )	주요 업무	•D, E 교대근무 •내·외과계 병동 또는 외래·응급실 환자 간호 •환자 대상 입원 시, 퇴원 시, 건강관리 등 보건교육 실시 •응급환자 간호 및 진료 보조 •병동(또는 외래·응급실) 장비, 물자, 마약, 향정신성 약물 및 기타 비치 약물관리 •의료의 질 향상 및 환자 안전, 감염 예방 관련업무 •대량 환자 및 CPR 상황에 대비한 대기업무(순번제) •기타 의무지원 및 부서장 지시사항
	간호담당2	1
	간호담당3	1
	간호담당4	1
	간호담당1	1	국군서울지구병원 ( 서울 종로 )
	간호담당2	1
	간호담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )
				응시 요건	•간호사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 임상간호분야 2년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
	간호담당1	1	국군함평병원 ( 전남 함평 )
	간호담당2	1

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 간호 7호 )	응급간호 담당	1	국군양주병원 ( 경기 양주 )	주요 업무	•D, E 교대근무 •응급실 내원환자 간호 제공 •환자 대상 입원 시, 퇴원 시, 건강관리 등 보건교육 실시 •응급실 및 외래간호과 의무 및 일반장비, 물자, 마약, 향정신성 약물 및 기타 비치 약물관리 •응급실 및 외래환자 안전 및 감염예방 업무 •대량 환자 및 CPR 상황에 대비한 대기업무(순번제) •기타 의무지원 및 부서장 지시사항
				응시 요건	•간호사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 임상간호분야 2년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
한시임기제 ( 간호 7호 )	수술 간호담당	1	국군서울지구병원 ( 서울 종로 )	주요 업무	•응급 및 정기수술 환자에 대한 수술 전·중·후 간호 •수술실 약제 및 각종 수술장비․ 물품․특수수술재료 관리 •수술기구·재료의 유효기간, 재고량 관리 •수술실 감염관리 •기타 부서장 지시사항 수행
		1	국군양주병원 ( 경기 양주 )
				응시 요건	•간호사 면허증 취득 후 의원급 이상 의료기관에서 수술간호분야 2년 이상 근무경력자 ※ 의원급 : 의료법 제3조에 따름
한시임기제 ( 보건 9호 )	간호조무 담당	1	국군대구병원 ( 경북 경산 )	주요 업무	•외래진료 지원 및 질환관련 교육 상담 등의 간호조무업무 •진료 예약관리 및 전화상담 등 환자 관리 •외래환자의 안전·감염관리를 위한 각종 활동 •외래 의무물자·장비 관리, 기타 행정업무 •기타 의무지원 및 부서장 지시사항
				응시 요건	•간호조무사 자격증 소지자

채용 직위 / 인원				주요업무 / 응시요건
직 급	직위	인원	근무 예정지
한시임기제 ( 치무 9호 )	치위생담당	1	국군강릉병원 ( 강원 강릉 )	주요 업무	•의료기사법상 치과위생사의 업무 •치과 진료보조, 방사선 촬영, 구강 예방진료, 감염관리 업무 •치과 진료실 물품 관리 업무 •진료 예약 접수, 변경, 스케줄 조정 업무 •진료실 운영 관련 행정업무 •기타 부서장 지시사항
	치위생담당	2	국군서울지구병원 ( 서울 종로 )
				응시 요건	•치과위생사 면허증 소지자

“편집 여백”

계약 ( 채용 ) 기간

직위	소속	직급	계약 ( 채용 ) 기간	근무시간
의약품담당	의무사령부 의무물자과	한시임기제 ( 약무 5호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 9. 30. / ( 4개월 )	08:30∼16:30
환경담당	구리병원	한시임기제 ( 환경 6호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 6. 30. / ( 1개월 )	08:00∼16:00
재정담당	고양병원	한시임기제 ( 행정 7호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 6. 30. / ( 1개월 )	08:00∼16:00
운동치료담당	양주병원	한시임기제 ( 재활치료 9호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 8. 16. / ( 2개월 16일 )	08:00∼16:00
물리치료담당			’26. 6. 1. ∼ ’27. 4. 22. / ( 10개월 22일 )	08:00∼16:00
임상병리담당	대구병원	한시임기제 ( 병리 6호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 11. 30. / ( 6개월 )	08:30∼16:30
임상병리담당	대구병원	한시임기제 ( 병리 7호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 8. 20. / ( 2개월 20일 )	08:30∼16:30
방사선담당	포천병원	한시임기제 ( 방사선 8호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 12. 27. / ( 6개월 27일 )	08:00∼16:00
의무보급담당	대구병원	한시임기제 ( 행정 6호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 9. 30. / ( 4개월 )	08:30∼16:30
영양관리담당	대구병원	한시임기제 ( 영양관리 9호 )	’26. 6. 1. ∼ ’27. 4. 30. / ( 11개월 )	08:30∼16:30
	고양병원		’26. 6. 1. ∼ ’27. 1. 21. / ( 7개월 21일 )	08:00∼16:00
의무보급 /전산담당	의무학교	한시임기제 ( 행정 7호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 12. 11. / ( 6개월 11일 )	08:30∼16:30
의무기록담당	강릉병원	한시임기제 ( 의무기록 9호 )	’26. 6. 1. ∼ ’27. 2. 22. / ( 8개월 22일 )	08:00∼16:00
간호담당	춘천병원	한시임기제 ( 간호 7호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 7. 2. / ( 1개월 2일 )	08:00∼16:00
간호담당1	양주병원		’26. 6. 1. ∼ ’27. 1. 31. / ( 8개월 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:30∼15:30 ·E : 15:30∼22:30

직위	소속	직급	계약 ( 채용 ) 기간	근무시간
간호담당2	양주병원	한시임기제 ( 간호 7호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 8. 31. / ( 3개월 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:30∼15:30 ·E : 15:30∼22:30
간호담당3			’26. 6. 1. ∼ ’26. 9. 14. / ( 3개월 14일 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:30∼15:30 ·E : 15:30∼22:30
간호담당4			’26. 6. 1. ∼ ’27. 8. 8. / ( 1년 2개월 8일 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:30∼15:30 ·E : 15:30∼22:30
간호담당1	서울지구병원		’26. 6. 1. ∼ ’28. 2. 18. / ( 1년 8개월 18일 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:00∼15:00 ·E : 15:00∼22:00
간호담당2			’26. 6. 1. ∼ ’27. 1. 14. / ( 7개월 14일 )	07:00∼15:00
간호담당	대구병원		’26. 6. 1. ∼ ’26. 6. 30. / ( 1개월 )	·D, E 교대근무 ·D : 08:00∼16:00 ·E : 15:00∼22:00
간호담당1	함평병원		’26. 6. 1. ∼ ’26. 12. 10. / ( 6개월 10일 )	·D, E 교대근무 ·D : 08:00∼16:00 ·E : 17:00∼24:00
간호담당2			’26. 6. 1. ∼ ’27. 10. 31. / ( 1년 5개월 )	·D, E 교대근무 ·D : 08:00∼16:00 ·E : 17:00∼24:00
응급간호담당	양주병원		’26. 6. 1. ∼ ’27. 5. 31. / ( 1년 )	·D, E 교대근무 ·D : 07:30∼15:30 ·E : 15:30∼22:30
수술간호담당	서울지구병원		’26. 6. 1. ∼ ’26. 9. 30. / ( 4개월 )	08:00∼16:00
	양주병원		’26. 6. 17. ∼ ’26. 12. 17. / ( 6개월 1일 )	08:00∼16:00
간호조무담당	대구병원	한시임기제 ( 보건 9호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 11. 22. / ( 5개월 22일 )	08:30∼16:30
치위생담당	강릉병원	한시임기제 ( 치무 9호 )	’26. 6. 1. ∼ ’26. 7. 31. / ( 2개월 )	08:00∼16:00
치위생담당	서울지구병원		’26. 6. 1. ∼ ’26. 12. 31. / ( 7개월 )	08:00∼16:00

* 실근무시간은 7시간으로 7시간으로 시간이 설정된 경우 휴게(식사)시간이 부여되지 않으며
8시간 근무는 1시간 휴게(식사)시간 부여됨.

시 험 방 법

가. 시험방법

시 험 구 분	시 험 방 법
경력경쟁 채용시험	서류전형 ( 1차 ) ⇒ 면접시험 ( 2차 )

1) 서류전형 : 응시 자격요건 및 제출서류 구비여부( 조건 부합 여부 등) 심사

※ 지정된 서류제출 ( 원서접수 ) 기간에 응시 자격요건 증명서류 제출

2) 면접시험 ( 서류전형 합격자에 한함 )

※ 평가요소

① 군무원으로서의 정신자세            ② 전문지식과 그 응용능력

③ 의사발표의 정확성과 논리성         ④ 창의력·의지력·발전 가능성

⑤ 예의·품행·준법성, 도덕성 및 성실성

3) 최종합격자 결정 : 면접시험 성적순으로 합격자 결정

※ 단, 최종합격자는 신원조사 ( 군사보안업무 훈령 ) 및 신체검사

( 공무원채용 신체검사 규정 ) 합격자에 한함

시 험 일 정

구 분	일 정	장 소	합격자 발표	비 고
응시원서 제출기간	‘26. 2. 13. ( 금 ) ∼ 2. 20. ( 금 )	-	-	-
서류전형	‘26년 3월 4주차	의무사령부	’26. 3. 30. ( 월 )	면접시험 장소 동시 안내
신원조사 제출기간	‘26. 3. 30. ( 월 ) ∼ 4. 2. ( 목 )	인터넷 제출	-	서류전형 합격자 대상
면접시험	’26. 5. 6. ( 수 ) 또는 5. 7. ( 목 )	의무사령부	’26. 5. 11. ( 월 )

※ 서류전형 및 면접합격자 발표는 국군의무사령부 홈페이지 공지

※ 서류전형 합격자는 신원조사 제출기간에 신원조사 서류를 반드시 제출

※ 시험 일정 및 임용예정일은 부대 사정에 따라 변경될 수 있으며,  변경 시 사전에 개별
통보 예정

보 수 수 준

가. 「공무원보수규정 별표30의2 한시임기제 군무원의 봉급액」 적용

직 급	적 용 대 상	금액(원)	비 고
5호	◦5급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제 군무원	2,791,680 ( 월봉급액 )	주 35시간 ( 1일 7시간 )
6호	◦6급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제 군무원	2,300,020 ( 월봉급액 )	주 35시간 ( 1일 7시간 )
7호	◦7급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제 군무원	2,230,200 ( 월봉급액 )	주 35시간 ( 1일 7시간 )
8호	◦8급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제 군무원	2,081,010 ( 월봉급액 )	주 35시간 (1일 7시간)
9호	◦9급 공무원 또는 이에 상당하는 공무원의 업무를 대행할 수 있는 직위에 임명되는 한시임기제 군무원	2,053,010 ( 월봉급액 )	주 35시간 (1일 7시간)

※ 수당 별도 지급 : 가족수당, 시간외근무수당, 정액급식비, 직급보조비, 연가보상비

나. 고용보험

1) 임용 후 3개월 이내 개인의 희망에 따라 신청이 가능하며 가입가능 여부는 근로복지공단에서 판단 ( *의무사항 아님 )

＊ 임기제 공무원은 본인이 희망할 경우, 임용된 날부터 3개월 이내에 고용보험에 가입할 수 있으며, 해당 기간이 지난 경우에는 가입할 수 없음.

7. 응시원서 제출 기간 / 방법

가. 제출기간 : ’26. 2. 13. ( 금 ) ∼ ’26. 2. 20. ( 금 )

나. 제출방법 : 반드시 등기우편으로 제출
(우편접수는 '26. 2. 20.(금) 우체국 소인분까지 유효)

* 주소 : 경기도 성남시 분당구 새마을로 177번길 81 사서함 100호

국군의무사령부 인사계획과 군무원채용담당 (우편번호 : 13574)

* 기간이 경과한 우편 또는 택배를 통해 제출한 응시원서는 반송함.

* 응시원서 등은 붙임 자료를 참조하여 작성하고, 반드시 정부수입인지 첨부
(제출 기한 내 수입인지가 첨부되어 있지 않을 경우 제출서류는 무효처리함)

다. 응시원서 제출 시 유의사항

1) 서류전형을 위한 각종 제출서류를 제출 ( 접수 ) 마감일까지 제출하지 못한 경우에는 서류전형에서 불합격 처리됨

2) 원서접수 기간이 종료된 후 원서수정 및 변경, 재접수 불가

3) 개인별 응시번호는 3. 17. ( 화 ) 응시원서에 기재된 연락처로 통보  ( 문자메시지 )

4) 모든 제출 서류는 단면 인쇄물로 제출 ( 양면인쇄, 모아찍기 금지 )

“편집 여백”

8. 제 출 서 류

* 상기번호 순서대로 집게 또는 날클립 등으로 고정 후 제출 ( 스테이플러 사용금지 )

구    분

수량

내  용 (유 의 사 항)

① 응시원서

(필수)

원본

1부

⦁[ 붙임#1 ] 양식 : 워드 또는 자필 작성 후 반드시 서명 또는 날인하여 원본 제출

⦁정부수입인지 부착
( 응시수수료 : 5호 이상 ( 10,000원 ), 7호 이상 ( 7,000원 ), 8호 이하(  5,000 원 ) )

※ 우체국 등에서 구입 가능 ( 전자수입인지 대체 가능 )

※ 면제대상자는 각 항목에 따른 증빙서류 제출 필요

정부수입인지(응시수수료) 면제대상

① 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 차상위계층

② 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자

③ 「장애인연금법」에 따른 수급자

④ 2명 이상의 미성년 자녀가 있는 자*

* 응시원서 접수마감일 기준으로 「민법」 제4조에 따른 성년이 아닌 자녀가 2명 이상일 경우에 한함.

② 경력(재직)

증명서 등

경력요건

해당자

(필수)

원본

1부

(사본 가능)

⦁현직군인 또는 군무원 : 국방인사정보체계상의 군경력증명서 신청 및 출력, 제출

⦁전역(퇴직) 군인 또는 군무원 : 아래방법 중 택일하여 군경력증명서 발급, 제출

※ 지자체 주민센터 또는 국방부 민원실 또는 계룡대 민원실로 발급 신청

※ 인터넷 국민신문고 민원신청으로 발급 신청(2∼3일 소요)

⦁민간(사회) 경력자 : 소속기관 발행 경력증명서 1부, 민간(사회)경력의 경우 진위 확인을 위한 4대 보험 중 1종의 자격득실확인서(2가지 서류 모두 제출)

※ 4대보험 : 고용보험, 국민연금, 건강보험, 산재보험

경력증명서 등 증빙서류 관련 주의사항

⦁경력증명서는 시험공고일 ( ‘26.2.9. )을 기준으로 6개월 이내 발행한 경력증명 서류를 제출한 경우에만 경력 인정  * 사본 제출도 가능하나, 내용·관인 등이 명확하게 식별 가능하여야 함.(사진 촬영본 인정 불가)

⦁경력 ( 재직 ) 증명서는 업무수행 내용을 알 수 있도록 근무했던 부서명과 직위명,
근무기간 ( 월일까지 ), 근무기관장 직인이 명시된 서류에 한하여 서류심사에 반영하며 연락처 ( 사업장 전화번호 / 팩스번호 ) 기입 필요

※ 경력증명서를 미제출하고 국민연금가입증명서, 의료보험자격득실확인서, 고용보험확인서
등으로 대체할 경우 인정하지 않음

⦁부서 및 직위명에는 해당 직무 내용을 명확히 기술, 자격요건에 맞는 근무경력이 반드시 확인될 수 있도록 명시

※ 경력이 불명확할 경우 관련분야 경력으로 인정되지 않을 수 있음

【예】사원, 팀원 등 확인이 불명확한 사항 제출 지양

⦁동일 기간에 경력이 중복될 경우 중복된 기간의 경력은 1개의 경력만 인정

⦁외국에서 발행한 서류(학위, 자격증 및 경력증명서 등)는 국내 공증기관에서 공증(번역, 번역사실확인서) 및 진위공증서류(해당 국가의 아포스티유 또는 영사확인) 등을 제출

⦁근무경력 인정기간은 전일제(1일 8시간) 근무경력 기간을 기준으로 산정하므로 전일제가 아닌 근무경력이 있을 경우 해당 기간 및 기준 근무시간이 명시되어야 함.

* 단시간 근무(시간제 근무) 경력 산정 방법

- 전임 근무 : 경력의 전부 인정

- 시간제 근무 : 근무시간에 비례하여 경력의 일부 인정

【예】4년간 주 20시간 시간제 근무 : 2년 인정

구    분

수량

내  용 (유 의 사 항)

② 경력(재직)

증명서 등

경력요건

해당자

(필수)

원본

1부

(사본 가능)

⦁기관폐업 등으로 경력증명서를 재발급 받기 어려운 경우는 경력증명서 외 다른 서류로 보완 가능

※ 폐업회사의 경우 아래 (①, ②, ③, ④ 모두 제출)

① 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서,

② 4대보험 자격득실 이력확인서* 중 1종,

* 고용보험(피보험자격 내역서), 국민연금(가입이력 포함된 가입증명서),

건강보험(가입자 자격득실확인서), 산재보험(근로자 고용정보 확인서)

③ 소득금액증명서, ④ 관련분야 근무경력 증빙**서류 제출 필수

** 근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등

[ 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서 발급 방법(hometax) ]

① 폐업회사의 사업자등록번호를 아는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명-사실증명신청(1번 동그라미) → 사실증명 (폐업자에 대한 업종

등의 정보내역)

② 폐업회사의 사업자등록번호를 모르는 경우 :

- 민원증명 → 민원증명신청-소득금액증명(2번 동그라미) → 근로자소득용 발급 (발급기한 설정)

⇒ 폐업회사 사업자번호 확인

- 이하 과정은 ①과 동일

③ 면허(자격)증

(필수)

사본

1부

⦁응시자격 요건을 증명할 수 있는 면허증 ( 자격증 ) 사본 제출

④ 이력서

(필수)

원본

1부

⦁[ 붙임#2 ] 워드 또는 자필 작성 후 반드시 자필 서명 또는 날인하여 원본 제출

⑤ 주요업적

기술서

(필수)

원본

1부

⦁[ 붙임#3 ] 워드 또는 자필 작성 후 반드시 자필 서명 또는 날인하여 원본 제출

⑥ 직무수행

계획서

(필수)

원본

1부

⦁[ 붙임#4 ] 워드 또는 자필 작성 후 반드시 자필 서명 또는 날인하여 원본 제출

⑦ 제출자료

검증에 관한

동의서

(필수)

원본

1부

⦁[붙임#5] 워드 또는 자필 작성 후 반드시 자필 서명 또는 날인하여 원본 제출

구 분	수량	내 용 (유 의 사 항)
⑧ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 (필수)	원본 1부	⦁[붙임#6] 워드 또는 자필 작성 후 반드시 자필 서명 또는 날인하여 원본 제출
⑨ 취업지원 대상자 증명서 (해당자)	원본 1부	⦁취업지원 및 의사상자 대상자 - 취업지원 : 6급 이하 채용직위 중 채용예정 인원이 4명 이상인 경우에만 해당 - 의사상자 : 6급 이하 채용직위 중 채용예정 인원이 10명 이상인 경우에만 해당 ⦁원서접수 이후 취업지원대상 자격사항에 변동 ( 신규취득 등 ) 이 생긴 경우 반드시 면접심사 전에 추가서류 제출 ⦁취업 지원 대상자 여부와 가점 비율은 본인이 사전에 직접 국가보훈처 및 지방보훈청 등에 확인하여야 함. ( 보훈상담센터 ☎ 1577-0606 )
⑩면허신고증 (간호사 지원자 해당)	원본 1부	⦁의료법 제25조 및 제66조에 따른 최근 3년 내 면허신고를 증빙할 수 있는 면허신고증 제출
⑪자격신고증 (간호조무사 지원자 해당)	원본 1부	⦁의료법 제80조 4항에 따른 최근 3년 내 자격신고를 증빙할 수 있는 자격확인증명서 제출 (간호조무사협회 발행)

9. 기 타 사 항

가. 공고모집 결과, 응시인원이 선발예정 인원과 같거나 선발예정 인원보다
적은 경우(응시자가 없는 경우를 포함)에는 채용시험 일정을 다시 정하여 재공고 할 수 있으니 참고하시기 바랍니다.

나. 시험실시 결과, 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며,

면접합격자 공고 후라도 신원조사 및 신체검사 결과 등을 통하여 결격

사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

다. 응시원서상의 기재 착오 또는 누락이나 자격요건 미 해당자의 응시 및 관련 증빙서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

라. 최종합격자는 임용예정일 전일(前日)까지 현재 근무지에서 전역(퇴직)이 가능하여야 하며, 불가한 것으로 확인될 경우 임용이 제한될 수 있으며 이는 응시자의 책임으로 봅니다.

마. 시험 관련 기타 자세한 사항에 대해서는 국군의무사령부 인사계획과 군무원채용담당 ( 031-725- 5126, 5135 )에게 문의하시기 바랍니다.

[ 붙임#1 ]

응  시  원  서

본인은 국군의무사령관 주관 ‘26-1차 한시임기제 군무원 경력경쟁 채용시험에 응시하고자 다음과 같이 응시원서를 제출합니다.

(본인 응시번호 외 모두 워드 및 직접 기술)

※ 응시번호					근무예정지 / 응시직위			/
성명	(한글)				생년월일
	(한자)
연락처	주소 : (일반전화) (휴대전화)
주요경력	기 간			직장명			직 위			담당업무
병 역 사 항				계 급 : 전역일자 :
정부수입인지 붙이는 란 ·5호: 1만원 ·7~6호: 7천원 ·8호 이하: 5천원 ※전자수입인지 대체 가능			위 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의하여 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고, 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2026년 월 일 응시인 (인) 국 군 의 무 사 령 관 귀 하
접 수 증
※ 응시번호						근무예정지/직위
성명	(한글)					생년월일
	(한자)
2026년 월 일 국 군 의 무 사 령 관

응시원서 작성 요령

1. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될 수 있음.

2. 『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성 요망

≪ 작   성   요   령 ≫

응시원서는 컴퓨터 또는 자필로 다음 요령에 의하여 빠짐없이 기재하고 응시자

성명 말미에 반드시 날인 할 것.

① 응시번호 : 미 기재

② 근무예정지 / 응시직위 : 공고문 근무예정지 및 채용직위 중 해당 직위

※예시 : 국군양주병원 / 간호담당1

③ 주    소 : 현재 거주하는 곳을 정확히 기재

④ 주요경력 : 응시 자격요건과 관련된 경력을 기재 ( 제출 경력증명서 상 경력 기재 )

⑤ 병역사항 : 미필자 제외

⑥ 수입인지 : 정부수입인지는 우체국 등에서 구입하여 정부수입인지 붙이는 란에부착 또는 전자수입인지는 출력 후 제출.

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

[ 붙임#2 ]

이     력     서

□ 개인신상

성명	한글			생년월일		( 세)
	한자
현 주 소
현 소 속		기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처		자 택	사무실		핸드폰	E-mail
병 역		군필여부 (군필, 면제)			임관기수
		전역시 계급 (군 구분 포함)			복무기간	년 월 일 ～ 년 월 일

※ 현역복무중인 군인은 복무시작일만 기록(예. 2001년3월1일 ～ 현재)

□ 기술 및 자격

구 분	내 용
자격(면허)증	자격(면허)증명	발급기관	등록번호	취 득 일
기타 보유자격 또는 기술, 특기사항

위 내용은 진실만을 충실하게 작성하였음을 고지합니다.

년     월     일

작 성 자  성 명                (서명 또는 날인)

[ 붙임#3 ]

주요업적 기술서

(유의사항) 작성 시 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. (1페이지 이내로 작성 바랍니다.)

년     월     일

작 성 자  성 명                (서명 또는 날인)

[ 붙임#4 ]

직무수행 계획서

(유의사항) 작성 시 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. (1페이지 이내로 작성 바랍니다.)

년     월     일

작 성 자  성 명                (서명 또는 날인)

[ 붙임#5 ]

제출자료 검증에 관한 동의서

본인은 국군의무사령부에서 시행하는 2026년도 ’26-1차 한시임기제 군무원 채용시험 응시자로서, 본인이 제출한 자격증, 경력증명 등 제출자료 일체의 진위 검증을 위한 국군의무사령부의 확인서 발급업무에 동의합니다. 또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일한 효력이 있다는 것을 인정합니다.

2026년   월     일

성명 :          ( 인, 서명 )

국군의무사령관 귀하

[ 붙임#6 ]

개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서

■ 본인은 군무원을 지원한 자로서 「개인정보보호법」에 의거 선발담당기관이 아래와 같은 사항에 대해 본인의 개인정보를 수집·이용·제공하는 것에 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.

* 해당란에 ☑ 표시

■ 개인정보 수집ㆍ이용 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 개인정보를 제공받는 기관 : 국군의무사령부 인사계획과

o 수집 및 이용 목적 : 응모한 직위의 시험자료 활용 및
응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증

o 수집 항목 : 성명, 사진, 학력, 경력, 연락처, 자격증, 병역사항, 국적자료 등

o 보유 및 이용기간 : 응시원서 접수일로부터 6개월

■ 고유식별정보 처리 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 개인정보를 제공받는 기관 : 국군의무사령부 인사계획과

o 수집 및 이용 목적 : 응모한 직위의 시험자료 활용 및
응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증

o 수집 항목 : 주민등록번호

o 보유 및 이용기간 : 응시원서 접수일로부터 6개월

■ 개인정보 제3자 제공 동의 : 동의함 □      동의하지 않음 □

o 개인정보를 제공받는 기관(자) : 지원자의 경력 및 학력 증명서 발급 기관 등

o 제공받는 자의 개인정보의 이용 목적  : 응시자의 제출자료 진위여부 확인

o 수집 항목 : 성명, 사진, 학력, 경력, 연락처, 자격증, 병역사항, 국적 자료 등

o 보유 및 이용기간 : 이용 목적 달성 즉시 폐기

년        월        일

작  성  자          성   명                 (서명 또는 날인)

[ 별첨 #1]

		<응시원서 제출 시 확인 체크리스트>
구 분			내 용		확 인
1	[ 붙임 1 ] 응시원서		① 정부수입인지 첨부 여부 확인 ※ 5호: 10,000원, 6∼7호: 7,000원, 8∼9호: 5,000원 ※ 면제대상인 경우 증빙서류 첨부 여부 확인		□
			② 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□
2	경력증명서 또는 재직증명서		① 공고일 기준 6개월 이내 발급된 서류인지 확인		□
			② 사본 제출도 가능하나 내용·관인 등이 명확히 식별 가능한지 확인 ※ 사진 촬영본은 불인정		□
			③ 최소 응시요건에 해당하는 경력증명서 준비 여부 ※ 응시요건에 해당하는 근무부서 또는 직책명 필수이며, 확인 제한 시 인정되지 않음		□
			④ 관인 누락 여부 확인		□
			⑤ 4대 보험 중 1종의 자격득실확인서
3	면허증 또는 자격증		① 재발급 시 재발급된 면허증(자격증) 제출 ※ 기관에서 보건복지부 면허자격조회 시 일치여부 확인 예정		□
4	[ 붙임 2 ] 이력서		① 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□
5	[ 붙임 3 ] 주요업적기술서		① 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□
6	[ 붙임 4 ] 직무수행계획서		① 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□
7	[ 붙임 5 ] 제출자료 검증에 관한 동의서		① 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□
8	[ 붙임 6 ] 개인정보 및 고유식별정보 처리 동의서		① 서명 또는 날인 누락 여부 확인		□

등기우편 발송시 서류봉투 겉면에 부착

□ (       )

보내는사람

한시임기제 군무원  지원서류 재중

( 관계자 외 개봉금지 )

※ 등기 발송증 부착

□ ( 13590 )

받는사람

경기도 성남시 분당구 새마을로 177번길 81

사서함 100호 국군의무사령부 인사계획과

군무원채용담당자 ( 앞 )

☎ (031) 725 - 5126