[보건직 방사선사] 직 무 기 술 서

주요사업	▹지역주민의 건강을 책임지는 다양한 공공의료사업 및 전문적인 의료서비스를 제공하기 위해 진료, 교육, 연구 등 다양한 의료 관련 사업 수행
직무수행 내용	▹환자의 질병 및 장애를 진단하고 상태를 확인하기 위해 다양한 방사선 장비를 조작하여 방사선 촬영을 수행하는 업무
분류체계	대분류	중분류	소분류		세분류
	06. 보건□의료	02. 의료	04. 임상지원		미개발
전형방법	▹1차 서류전형 : 채용직무별 교육사항, 자격사항, 경력(경험)기술서, 자기소개서 등을 검증 ▹2차 면접심사 : 직무수행능력 면접
일반요건	연령			공고문 참조
	성별			무관
교육요건	학력			무관
	전공			무관
능력단위	▹환자 교육 및 관리, 방사선 검사, 피폭 관리, 정도 관리, 영상 관리, 장비관리
자격요건	▹방사선사 면허증 소지자
필요지식	▹방사선 안전관리, 병원 규정에 관한 지식, 초음파 검사에 관한 지식, 촬영방법에 대한 지식, 환자 안전사고에 관한 지식, 조영제 부작용 관련 사항, EMR 및 Groupware와 관련된 제반 지식, 방사선방호의 기준 및 원칙, 진료지원에 관한 지식, 영상 해부학, 방사선진료환자간호, 인체해부학, 방사선학 개론 지식, 방사선 검사 이론 지식, 디지털 영상처리 관련 지식, PACC 및 원격화상 시스템 관련 지식 등
필요기술	▹방사선이론 및 방사선안전관리, MRI, CT, 초음파 심뇌혈관조영술 및 중재적시술, 특수촬영, 유방촬영, 일반촬영, 의료관계법규, PACC, 화질 및 성능평가(QC) 등 전반적인 영상진단기술의 능력, 원서·최신 방사선학회의 지식 등 영어정보를 습득할 수 있는 언어능력
직무수행 태도	▹기기 조작의 정확성, 안전사고 발생 예방을 우선시하는 태도, 새로운 기술 습득을 위한 자기개발, 환경을 청결하게 유지하는 태도, 환자에 대한 친절한 태도, 작업협력 및 배려하는 자세, 관련 부서에 대한 업무이해와 상호존중, 정확한 촬영을 위한 성실하고 꼼꼼한 태도
직업 기초능력	▹의사소통 능력, 문제해결 능력, 대인관계 능력, 직업윤리 의식, 조직이해능력
참고사이트	▹www.ncs.go.kr

[간호직 간호사] 직 무 기 술 서

주요사업	▹지역주민의 건강을 책임지는 다양한 공공의료사업 및 전문적인 의료서비스를 제공하기 위해 진료 및 지역보건의료 발전을 위한 사업 수행
직무수행 내용	▹환자의 건강 회복 및 증진을 위해 의사의 처방이나 규정된 간호 기술에 따라 전문적인 의료서비스 및 건강관리와 관련된 제반 업무
분류체계	대분류	중분류	소분류		세분류
	06. 보건□의료	02. 의료	02. 간호		미분류
전형방법	▹1차 서류전형 : 채용직무별 교육사항, 자격사항, 경력(경험)기술서, 자기소개서 등을 검증 ▹2차 면접심사 : 직무수행능력 면접
일반요건	연령			공고문 참조
	성별			무관
교육요건	학력			무관
	전공			무관
능력단위	▹01. 의료□진료준비 02. 의료□진료지원 03. 환자관리 04. 환자 교육 및 상담 05. 환자상담 06. 특수검사
자격요건	▹간호사면허 소지자
필요지식	▹의사 처방이나 규정된 간호기술에 따른 치료 지식, 약품의 종류 및 특성, 의료장비별 특성 및 사용법, 질환 별 환자에 대한 매뉴얼, 응급상황에 대처 관련 지식, 보건의약관계 법규, 간호 사정 종류 및 방법에 대한 기초 지식, 수술 및 시술종류와 방법에 대한 기초 지식
필요기술	▹응급상황에 대처하는 능력, 호흡□맥박□혈압□체온□혈당 측정능력, 투약능력(주사요법, 수혈요법 등), 질환□수술□검사□진료에 대한 환자와 상담하는 능력, 환자 관리 및 교육 능력(투약, 신체검사, 검사결과 알려주기 등), 각종 처치 및 처치 및 처치 보조기술, 환자 의무기록 확인능력, 우선순위 결정능력, 환자에 대한 간호 사정 능력
직무수행 태도	▹업무수행 지침 및 규정 준수, 수행하는 업무에 대해 재확인하는 꼼꼼함, 성실하고 꼼꼼함 업무 수행태도, 발생되는 오류에 대해 정직함, 환자에 대한 배려와 친절한 태도, 맡은 업무에 대한 끈기, 협력적인 태도, 칭찬과 질책에 대한 수용적 태도, 지속적으로 자신을 관리하는 태도(시간, 체력, 감정 등), 전문성 향상을 위한 적극적인 학습태도, 환자에 대한 관찰능력
직업 기초능력	▹의사소통 능력, 문제해결 능력, 대인관계 능력, 직업윤리 의식
참고사이트	▹www.ncs.go.kr

[사무직 원무2팀] 직 무 기 술 서

주요사업	▹지역주민의 건강을 책임지는 다양한 공공의료사업 및 전문적인 의료서비스를 제공하기 위해 진료 및 지역보건의료 발전을 위한 사업 수행
직무수행 내용	▹의약품부작용 모니터링, 분석, 보고, 공유, 개선업무 ▹의무기록 분석, 개인정보보호 활동, 전자동의서 및 서식 관리, 스캔업무 수행 등을 통하여 환자의 개인정보를 보호하고 충실한 의무기록이 완결될 수 있도록 지원하는 업무
분류체계	대분류	중분류	소분류		세분류
	06. 보건□의료	01. 보건	01. 의료기술지원		14. 의료정보관리
전형방법	▹1차 서류전형 : 채용직무별 교육사항, 자격사항, 경력(경험)기술서, 자기소개서 등을 검증 ▹2차 면접심사 : 직무수행능력 면접
일반요건	연령			공고문 참조
	성별			무관
교육요건	학력			무관
	전공			무관
능력단위	▹(의료정보) 02. 의료정보 서식 개발관리 03. 의료정보 분류 04. 의료정보 완전성 관리 05. 의료정보 전사 06. 질환등록 07. 의료정보 생성 활용 08. 의료정보보호 09. 진료정보 지원 10. 요양급여 정보관리 11. 의료정보관리 질 향상 12. 의료기관평가 지원
자격요건	▹보건의료정보관리사 면허증 소지자
필요지식	▹의료법에 관한 지식, 개인정보보호법에 관한 지식, 병원 규정 및 지침에 관한 지식, 진단명 및 진단코드 분류에 관한 지식, 국제의료행위분류에 관한 지식, 보건의료통계에 관한 지식, 암등록에 관한 지식, 의무기록 관리에 관한 지식, 국민건강보험법에 관한 지식, 의학용어에 관한 지식, 공중보건학 에 관한 지식, 해부생리학에 관한 지식, 의료정보학에 관한 지식, 사망 및 질병이환의 분류번호부여를 위한 선정준칙과 지침에 관한 지식, 전자동의서 및 서식에 관한 지식, 스캔업무에 관한 지식, 의무기록 사본 발급에 관한 지식 등
필요기술	▹의료 데이터의 정·질량 분석 능력, 암등록 업무 수행 능력, 퇴원 및 재원환자의 데이터 분석 및 미비관리 능력, 의무기록 사본 발급 및 비용 수납 수행 능력, 전자동의서 및 서식 관리 능력, 스캔업무 관리 능력, 국제의료행위분류 코딩 수행 능력, 진단명 및 질병코딩 수행 능력, 통계 분석 및 통계 관련 프로그램 활용 능력, 개인정보 보호 및 수행 능력, 의무기록 관리 수행 능력, 사인 코딩 수행 능력, 의료정보 전사 수행 능력 등
직무수행 태도	▹신속한 업무처리 수행태도, 정확하게 법규와 지침을 적용하는 태도, 공정하고 합리적인 태도, 자기 자신에게 주어진 일을 책임감 있게 완료하는 태도, 상호 협력하는 태도, 환자에 대한 친절한 태도, 관련 부서에 대한 업무이해와 상호존중 태도, 전문성 향상을 위한 적극적인 학습태도 등
직업 기초능력	▹의사소통 능력, 문제해결 능력, 대인관계 능력, 직업윤리 의식
참고사이트	▹www.ncs.go.kr

[사무직 행정부서] 직 무 기 술 서

주요사업	▹지역주민의 건강을 책임지는 다양한 공공의료사업 및 전문적인 의료서비스를 제공하기 위해 진료 및 지역보건의료 발전을 위한 사업 수행
직무수행 내용	▹의료기관에서 원무, 인사, 기획, 구매, 일반관리, 회계 및 경영평가 등 병원전체 관리를 위한 행정업무
분류체계	대분류	중분류	소분류		세분류
	06. 보건□의료	02. 보건	01. 보건지원		01. 병원행정
전형방법	▹1차 서류전형 : 채용직무별 교육사항, 자격사항, 경력(경험)기술서, 자기소개서 등을 검증 ▹2차 면접심사 : 직무수행능력 면접
일반요건	연령			공고문 참조
	성별			무관
교육요건	학력			무관
	전공			무관
능력단위	▹03. 병원경영기획 04. 병원구매 관리 08. 외래원무 관리 09. 입퇴원원무 관리 10. 진료비관리 12. 고객관리 13. 병원노무관리 14. 병원급여 관리 15. 병원인적자원관리 16. 병원총무관리 19. 병원출납결산 20. 병원세무관리 21. 병원재무관리
필요지식	▹병원 운영에 관한 법률 및 내부 재규정에 관한 지식, 홍보자료 작성에 관한 지식, 병원 소모품 및 의약품 관련 기초 지식, 재고관리 사무에 대한 지식, 계약 사무에 관한 법률, 4대 보험 관련 기초 지식, 고용계획·채용·훈련·배치 등 인사행정에 관한 지식, 병원 조직구조에 대한 이해, 임금체계·인사평가 등 인사행정에 관한 지식, 시장분석 관련 지식, 근로기준법·조직인사규정에 대한 지식, 세법 및 의료기관 회계기준에 대한 지식, 시산표 작성에 관한 지식, 자금의 지출계획과 집행관련 사항에 대한 지식, 자금관리 등에 대한 지식, 초·재진 및 급여유형에 대한 지식, 진료과목 특성에 대한 지식, 보험급여 유형에 따른 급여기준에 대한 지식, 재무제표 작성 및 재무회계에 대한 기초 지식, 제증명 관련 법령에 대한 지식, 의학용어 및 의학 관련 기초 지식 등

필요기술	▹스프레드시트 활용 능력, 전산관리를 위한 오피스 프로그램 활용 능력, 병원행정 관련 문서 및 보고서 작성 능력, 각종 자료취합 및 가공을 위한 적절한 통계 패키지 분석활용능력, 업무프로세스에 대한 이해 능력, 계약업체와 교섭능력, 정보 및 자료 수집 능력, 자료 분석 및 검증 능력, 교육 및 사업기획능력, 문서분류 기술에 관한 능력, 문서 편집 및 관리 능력, 진료 분석 자료의 작성 및 보고 능력
직무수행 태도	▹적극적인 행정지원 태도, 정확하게 법규와 지침을 적용하는 태도, 공정하고 합리적인 태도, 신속한 업무처리 수행태도, 대내외적으로 협력적 관계를 조성하는 태도, 자기 자신에게 주어진 일을 책임감 있게 완료하는 태도, 대내외적으로 협력하는 태도, 타부서와 협력적 관계, 논리적이고 합리적인 대안을 찾고자 하는 태도
직업 기초능력	▹의사소통 능력, 문제해결 능력, 대인관계 능력, 직업윤리 의식, 자기개발능력, 조직이해능력
참고사이트	▹www.ncs.go.kr