삼육대학교 신규 강사 채용공고

1. 채용분야

 가. 채용: 해당 단과대학

 나. 채용 학과: 보건관리학과 

 다. 학위: 보건의료정보관리(석사 or 박사)

 라. 과목: 암등록 1-2교시(금, 09:00~10:50), 의무기록실습 3-4교시(금, 11:00~12:50) 

     ---> 시간 조정 가능

 가. 임용 기본 사항

   1) 임용기간 : 2022년 9월 1일 ~ 2023년 8월 31일

   2) 강사 관련 사항

       가) 강사는 신규임용 기간을 포함하여 3년까지 재임용 절차를 보장

       나) 강사의 재임용은 본교 규정에 따라 재임용을 신청한 자에 한하여 강의 평가점수, 학사일정준수, 규정 및 계약 에서 정하는 

            면직사유 등을 종합적으로 평가하여 실시

       다) 연구년, 휴직, 보직 임명 등으로 인한 강의 대체를 위해 임용한 강사에 대해서는 재임용 절차를 보장하지 않음

       라) 교과목 폐강 또는 미개설로 인해 강의를 담당하지 않는 학기 또한 임용기간에 포함

 나. 지원자격 

   1) 기본 자격요건

      가) 「대학교원 자격기준 등에 관한 규정」에 따른 자격기준을 충족하는 자

      나) 관계 법령 및 본 대학교 규정에 따라 강사 및 비전임교원 임용에 결격사유가 없는 자

      다) 만 65세 미만인 자

   2) 추가 자격요건: 모집분야 및 학과의 특성에 따라 기본 지원자격 외 추가적인 자격을 요청할 수 있으며, 붙임의 

       「모집 단위 목록」 및 본인이 지원하고자 하는 모집단위별 지원분야 자격사항을 반드시 확인 

3. 접수기간 및 제출처

  ※ 상기 채용일정은 진행경과에 따라 조정될 수 있음  

4. 지원방법 

       1) 접속

          - 진학사 홈페이지(https://trecruit.jinhakapply.com/ ) 접속 후 회원가입

       2) 입력 내용

          - 삼육대학교 채용 공고 클릭 – 표준지원서 작성

        3) 문의사항

           - 삼육대학교 보건관리학과 사무실(02-3399-1673)

           - 이메일 (health@syu.ac.kr)

5. 위치